인사혁신처는 27일 한국여성경제인협회와 여성인재 풀의 국가인재DB 수록을 통해 여성 인재의 활용을 높이기 위한 업무협약(MOU)을 체결한다고 26일 밝혔다.
이번 협약은 국가인재 DB에 여성기업인 인재풀을 확보해 향후 정부 주요직위 여성인재 활용성을 높이기 위한 조치로 이뤄졌다.
협약의 주요 내용은 △여성기업인 인재풀 제공·확충 통한 ‘여성기업인 인재 DB’ 구축 기반 마련 △정무직 후보자 등 주요 직위 인선 시 여성기업인 인재 적극 활용 △여성기업인 인재 활용 현황 주기적 관리 및 성공사례 발굴·확산 등이다. 이번 협약에 따라 인사처는 한국여성경제인협회로부터 개인정보제공 동의를 받은 여성기업 CEO 등 여성인재풀을 정기적으로 제공받게 된다.
김판석 인사처장은 “이번 여성기업 CEO 인재풀 확충을 위한 업무협약으로 정무직 후보자, 정부위원회 위원 등 주요 직위에 여성인재를 적극 활용할 수 있을 것”이라며 “앞으로도 여성기업인 인재풀을 지속적으로 확대해 여성인재가 정부 주요 직위에 적극 활용될 수 있도록 노력하겠다”고 말했다.
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