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나 원내대표는 4일 오전 연설에서 “근로기준법의 시대가 저물었다”며, “새로운 산업 환경과 근로형태에 맞는 노동자유계약법이 필요하다”고 주장했다. 나 원내대표는 “신규 일자리 창출은 계약 자유화에서 시작된다”며 “노동시장 유연화를 위해 일할권리보장법, 쪼개기알바방지법”등을 도입해야 한다고 덧붙였다.
이처럼 나 원내대표가 노동자 권익 보호를 위해 헌법에 규정된 근로기준법을 원천적으로 부정하는 발언을 한 데 대해, 민주노총은 “저주의 언어”라며 강하게 반발했다.
민주노총은 “기업의 사회적 책임 뿐만 아니라 노조의 사회적 책임을 물어야 한다”고 주장한 나 원내대표 주장에 대해서는 “자유한국당은 그 추악한 행태에 대한 사회적 책임을 물어 퇴출해야 마땅하다”고 반박했다.
민주노총은 패스트트랙 처리 보이콧으로 국회 파행 사태를 부른 한국당 인사들에 대해 당국이 빠르게 수사를 진행해야 한다는 의견도 전했다. 민주노총은 “‘국회자유계약법’ 제정 이전이라도 패스트트랙 안건 막겠다며 국회를 길바닥 난장판으로 만들고 국민을 조롱한 자유한국당 의원들에 대한 수사와 처벌은 즉각 진행해야 한다”고 밝혔다.