SK하이닉스 女 부사장 “여성 전문가 나오려면 일·가정 양립 문화 필요”

[이데일리 김응열 기자] 장지은 SK하이닉스 부사장은 여성 반도체 전문가를 지속 배출하려면 일과 가정이 양립하는 문화가 안착할 수 있도록 지속적인 노력이 필요하다고 2일 강조했다.

여학생 공학주간 강연회에서 강연 중인 장지은 SK하이닉스 부사장. (사진=SK하이닉스)

SK하이닉스 D램 양산제품 설계 담당인 장 부사장은 이날 뉴스룸 인터뷰에서 “여성 엔지니어로서 커리어를 쌓을 때 가장 힘들었던 부분은 일과 육아를 병행하는 것이었다”며 이같이 말했다.

또 “다양성의 가치를 존중하는 것도 중요하다”며 “다양성을 기반으로 한 다원적 사고는 기존 패러다임을 전환해 혁신을 촉발시킨다”고 언급했다. 이어 “이는 기술 혁신을 주도할 훌륭한 여성 리더들이 나오도록 해줄 것”이라고 덧붙였다.

아울러 전 산업군에서 화두가 되고 있는 인공지능(AI) 발달을 두고 “단순히 경력을 쌓는 것보다 본질을 꿰뚫는 통찰력이 중요한 시대가 도래했다“며 ”AI에 얼마나 본질적인 질문을 던질 줄 아느냐가 앞으로의 성패를 좌우할 것“이라고 내다봤다.

그러면서 ”현재 SK하이닉스는 모바일·서버용 D램 제품 시장에서 1등 리더십을 유지하고 있다“며 ”하지만 1등이라는 타이틀에 안주하지 않고 모든 구성원이 더 큰 경쟁력을 확보할 미래 기술 개발에 중점을 두는 것이 중요한 때“라고 강조했다.

장 부사장은 이날 서울 강남구 슈피겐홀에서 열린 ‘여학생 공학주간 강연회’에서 중·고교 여학생을 대상으로 특별 강연도 진행했다. 장 부사장은 ”유연하고 창의적인 사고의 바탕이 되는 다양성은 조직 구성에 아주 중요한 요소“라며 ”반도체 기술 혁신에 반드시 필요한 다양성을 지속 높여가기 위해 최선을 다할 것“이라고 했다.

이번 행사는 과학기술정보통신부와 한국여성과학기술인육성재단(WISET)이 주관하는 ‘여학생 공학주간: 공학소녀 페스티벌’의 대표 프로그램 중 하나다.