한국노총, 김문수 ‘색깔론’ 비판 “책임은 尹에게…계속되면 경사노위 탈퇴”

[이데일리 조민정 기자] 한국노동조합총연맹(한국노총)이 최근 김문수 경제사회노동위원회(경사노위) 위원장의 발언 논란을 언급, “지금 같은 상황에선 대화할 수 없다”고 주장했다.

김동명 한국노총 위원장이 25일 서울 한국노총 대회의실에서 11.5 전국노동자대회 관련 기자간담회를 하고 있다.(사진=뉴시스)

김동명 한국노총위원장은 25일 오전 서울 여의도 한국노총 대회의실에서 기자 간담회를 갖고 “경사노위는 서로 필요한 부분에 대해 논의해야 하는데 사회적 대화가 안되고 있다”며 “그 책임은 윤석열 대통령에게 있다”고 밝혔다.

김문수 위원장은 지난 4일 임기를 시작한 이후 ‘색깔론’ 발언 등 논란에 휩싸였다. 그는 국회 국정감사에서 윤건영 더불어민주당 의원에게 “(북한) 수령에게 충성하는 면이 있다”고 말하는가 하면, 문재인 전 대통령을 향해 “신영복 선생을 존경한다면 확실한 김일성주의자”라고 말하기도 했다.

한국노총은 앞으로 김 위원장의 이러한 발언이 계속될 경우 경사노위를 탈퇴할 가능성도 내비쳤다. 김 위원장은 “탈퇴는 신중한 부분이지만 정부가 사회적 대화를 일방적으로 밀어붙이거나 용납할 수 없는 김문수 위원장의 발언이 계속되면 탈퇴를 결단할 수 있다”고 강조했다.

노동계, 경영계, 정부 위원으로 구성된 경사노위에선 한국노총이 사실상 노동계 대표로 운영에 관여하고 있다. 민주노총은 노사정 사회적 대화에 대한 불신으로 불참하고 있다.

한편 다음달 5일 노동자대회를 앞두고 있는 한국노총은 시민단체 등 다른 단체와 연대할 계획은 없다고 밝혔다. 이들은 “투쟁 기조나 내용은 최대한 같이 하려고 노력하고 있지만 집회와 관련해서 교류하는 건 없다”며 “노동자대회에서 다른 단체가 함께할 경우 현실적으로 여러 혼란이 야기될 가능성이 높아 고민하지 않는다”고 설명했다.

한편 한국노총은 △최저임금 업종 차별 적용 철폐 △공무직 차별 개선 △원·하청 노동자 고용승계 보장 △노동중심 전환 지원 △근로기준법 전면 적용 △모든 노동자의 기본 권리 보장 △노조법 전면 개정 등을 노동민생 7대 과제로 주장하고 있다. △노동시작 개혁 △연금 개악 저지 △중대재해기처벌법 개악 저지 등을 3대 목표로 내걸었다.