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정보보안기업 스틸리언의 박찬암(31) 대표는 29일 이데일리와 가진 인터뷰에서 “사물인터넷(IoT) 등 디지털 기술의 발달로 모든 일상생활을 모바일 애플리케이션(앱) 하나로 제어할 수 있다”며 “하지만 정작 앱 보안에 대해서는 기업이나 일반인들의 경각심이 여전히 낮다”고 짚었다.
박 대표는 고등학생 ‘화이트 해커’(악의적인 해킹을 방어하는 해커) 출신 최고경영자(CEO)로 보안업계에서 널리 알려진 인물이다. 고교 1학년 때 청소년 정보보호 페스티벌에서 최우수상을 수상했다. 이후 세계 해커 올림픽으로 불리는 ‘데프콘 CTF’에 참가해 입상하기도 했다. 그는 “2000년대 초반 ‘벤처붐’을 보며 창업을 꿈꿔왔다”며 “초등학생 시절 해커와 관련한 책을 우연히 접한 후로 해커의 꿈을 키웠다”고 말했다.
대학 졸업 후 국내 소프트웨어 기업에서 일하던 박 대표는 2015년 회사를 그만두고 스틸리언을 차렸다. 모바일 기반 IoT, 핀테크 등이 빠르게 발전하지만, 정작 서비스를 보호할 제대로 된 보안 솔루션이 없다는 게 그를 창업으로 이끌었다.
해킹 보안 컨설팅은 해커 입장에서 기업의 보안망을 해킹해보고, 이를 토대로 보안 솔루션을 제공한다. 예를 들어, 금융사나 공공기관이 컨설팅을 의뢰하면 스틸리언 소속 화이트 해커들이 직접 회사 내부 네트워크망이나 웹사이트를 해킹한다. 이후 보안 취약점을 찾아 보강법을 알려주는 방식이다. 고객사에는 일반기업뿐만 아니라 지방자치단체, 검찰 등 정부기관도 포함돼 있다.
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박 대표는 “디지털 뉴딜로 ‘데이터댐’이나 원격교육 인프라를 구축했는데, 보안 사고가 나면 그 책임은 누가 질 것이냐”며 “보안 사고가 난 뒤 안전망을 구축하려면 이미 늦다. 사이버 보안 분야도 디지털 뉴딜 정책의 일환으로 추진해야 한다”고 지적했다.
최근 박 대표는 중소벤처기업부로부터 ‘존경받는 기업인’에 선정되기도 했다. 스틸리언은 매년 2회 기본급 50% 이상 경영성과급을 지급하고 여행비·교육 훈련비 등도 직원에게 아낌없이 지원한다. 박 대표는 “회사가 가진 장점을 잘 살려 직원에게 든든한 버팀목이 되는 회사를 만드는 게 목표”라며 “앞으로는 보안 취약계층을 위한 사회적 역할에도 더 힘을 쏟겠다”고 말했다.