시험은 수리영역 20문항과 추리영역 30문항으로 구성되며 사전 준비 60분, 시험 60분 총 2시간 동안 실시된다. 전날에는 1·2차 시험이 치러졌다. 부정행위를 방지하기 위해 네 차례의 시험 모두 다른 문제가 출제된다.
첫날 시험은 큰 사고 없이 성공적으로 진행됐다. 특히 수천 명이 동시에 접속하는 상황에서도 안정적인 시스템 운영이 돋보였다는 평가가 나온다.
삼성은 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 확산 방지를 위해 대졸 신입사원 공개채용 시험을 온라인으로 진행했다. 이같은 시도는 4차 산업혁명 시대에 맞는 채용방식 혁신이라는 측면에서 관심이 쏠렸다.
부정행위 방지를 위한 다양한 장치도 마련했다. 4회의 시험 모두 문제를 다르게 출제했다. 시험 중에는 보안 솔루션을 적용해 응시자가 모니터 화면을 캡처하거나 다른 화면으로 바꾸지 못하도록 차단했다. 시험이 끝난 후에는 응시자의 문제 풀이 과정을 녹화본으로 재확인하고, 면접 때 온라인 시험과 관련해 약식 확인도 거칠 예정이다.
응시자는 거치대에 스마트폰을 올려두고 컴퓨터로 삼성이 마련한 모니터링 시스템에 접속해 시험을 보도록 했다. 거치대에 올려둔 스마트폰이 감독관의 모니터링과 연동된다. 응시자는 스마트폰으로 자신과 컴퓨터 모니터 화면, 마우스, 얼굴과 손 등이 모두 나오도록 촬영하고, 감독관이 원격으로 응시자의 모습을 확인했다. 시험 장소는 응시자 집이나 기숙사 등 독립된 공간으로 한정해서 여럿이 모여 시험을 치지 못하도록 했다. 특히 예비 소집과 본 시험 당일의 공간이 동일해야 한다는 규정도 뒀다.
취업 커뮤니티에는 예년에 비해 시험 난이도가 높았다는 후기도 올라왔다. 삼성 관계자는 “시험의 난이도는 예년과 크게 다르지 않으나, 시험방식 전환에 따라 응시자의 체감 난이도가 높아진 것 같다”고 말했다.