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20일 포스코에 따르면 차기 포스코 회장 선임 작업을 총괄하는 ‘최고경영자(CEO) 승계 카운슬’은 이날 제8차 회의를 열고 5명 안팎의 최종 면접 심사 후보군을 확정한다.
앞서 지난 14일 열린 7차 회의에서는 내외부에서 발굴한 11명의 회장 후보군을 6명으로 압축했다. 포스코 관계자는 “최종 면접 대상자는 5명 내외가 될 것으로 보인다”고 말했다.
이날 회의에서 4~5명으로 압축된 최종 면접 대상자를 승계카운슬이 CEO 후보추천위원회에 제안하면, 이후 추천위는 22~23일께 두 차례의 심층 면접을 통해 최종 1인의 후보를 이사회에 추천한다. 2014년 권오준 회장 선임 절차를 감안하면 포스코는 25일께 이사회를 열고 1인의 회장 후보를 사내이사 후보로 임시 주주총회에 추천하는 안건을 결의할 것으로 보인다. 7월말경 주주총회를 통해 최종적으로 포스코의 차기 회장을 결정한다. 임시 주총은 내달 27일로 예정돼있다.
회장 후보 명단이 공개되지 않으면서 하마평이 무성한 상황이다. 포스코 내부에서는 오인환·장인화 포스코 대표이사 사장, 최정우 포스코켐텍 사장 등이 거론되고 있고, 외부 인사로는 구자영 전 SK이노베이션 부회장, 조석 전 지식경제부 차관, 이희범 전 산업자원부 장관, 정철길 SK 부회장 등이 최종 후보로 거론되고 있다.
한편 포스코는 지난 4월 권오준 회장의 사임 표명 이후부터 포스코를 이끌어갈 차기 회장 선임 절차를 진행 중이다. 포스코는 내외부에서 차기 회장 후보군을 선정하는 가장 첫단계에서 승계카운슬을 운영하고 있다. 승계카운슬은 현재 사외이사 5명으로 구성돼 있다.