회사 측은 보수 산정 기준에 대해 “성과급은 이사보수한도 범위 내에서 임원성과 보수지급기준에 따라 이노베이션 이사회 의장 및 수펙스추구협의회 의장으로서의 역할과 성과, 리더십을 종합적으로 고려해 연봉의 0%~200% 내에서 지급할 수 있다”고 설명했다.
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