대우조선 노조는 14일 “회사 정상화를 위한 노동조합의 대화 제의를 묵살하며 지난 8일 일방적으로 자구계획을 발표한 회사와 채권단에 맞서 실시한 쟁의행위 찬반투표 개표 결과 85%라는 압도적 찬성으로 쟁의행위를 가결시켰다”며 “대우조선 정상화를 누구보다 바라고 있는 구성원의 입장에서도 회사와 채권단이 발표한 자구계획이 오히려 정상화에 독이 되고 고용을 불안하게 하는 것이라는 인식을 단적으로 보여준 결과일 것”이라고 밝혔다.
대우조선 노조는 쟁의행위에 대한 조합원의 의사가 확인된 만큼 회사와 채권단이 마련한 자구계획을 저지하고 구성원들의 총고용 보장을 위한 총력투쟁에 돌입하기로 했다.
노조는 다만 “쟁의행위가 가결됐다고 해서 바로 파업에 돌입하는 것은 아니다”라며 “회사와 채권단이 노동조합이 제안한 당사자가 참여하는 3자 협의체계를 구성한다면 파국을 막을 수 있을 것”이라고 말했다. 회사나 채권단이 대우조선 정상화를 바란다면 하루 빨리 대화에 나서는 방법 밖에 없다며 이른 시일내 답변을 줄 것을 요청했다.
노조는 또 지난 13일 채권단이 ‘노동조합이 파업을 한다면 대우조선 지원을 하지 않겠다’고 밝힌 것과 관련해 “대우조선 정상화는 정치권이 관여했든, 채권단이 주도했든 대우조선으로 인해 삶을 살아가고 있는 수십만명의 국민들을 위한 조치였지 노동조합 동의서 제출 때문에 지원한 것은 아니라고 본다”며 “진정 국민을 위한 정부라면 바람직한 대우조선 정상화를 위해 하루 빨리 지원할 것을 지원하고 개선할 것을 개선하는 것이 우선돼야 한다”고 강조했다.
노조 관계자는 “직원들은 작년 한해 임금을 삭감하고 급여를 반납해 유상증자에 참여하면서까지 고통분담을 하고 있고 회사 정상화를 위해 7대 과제 36개 세부 실행항목을 설정해 최선의 노력을 다하고 있다”면서 “노동조합은 앞으로도 회사 정상화를 위해 최선의 노력을 다할 것이지만 지금처럼 이해당사자를 배제한 잘못된 방향의 구조조정을 채권단과 회사가 고집한다면 파국을 맞을 수밖에 없을 것”이라며 대화를 촉구했다.
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