새누리당은 문 후보자의 사퇴에 이어 또다시 장관급 후보자에서 낙마자가 생길 경우 국정운영에 상당한 훼손이 불가피하다는 점에서 ‘배수의진’을 치는 분위기다.
특히 문 후보자가 인사청문회와 국회 본회의 표결 등 정상적 인준절차를 거치지 못한 채 자진사퇴했다는 점을 중점 거론하면서 ‘신상털기식’ 인사청문회 제도를 개선해야한다는 점을 강조하고 나섰다.
윤상현 새누리당 사무총장은 25일 기자간담회를 갖고 “지금같은 인사청문 관행으로는 어떠한 청문회도 공직후보자의 자질과 능력을 정확히 검증하는 자리가 될 수 없다”며 “신상을 가지고 공직후보자를 일방적으로 공격하고 매도하는 호통 청문회, 망신주기 청문회 때문에 많은 인재들이 기피하는 실정”이라고 지적했다.
새누리당은 지난해에도 정부출범 전 초대 총리후보자인 김용준 후보자가 낙마한 이후 당 차원의 대책팀을 구성해 인사청문회 제도 개선을 추진한 바 있다. 새누리당의 이러한 분위기는 연이어 두 명의 총리 후보자가 자진사퇴한 마당에 다가올 장관급 후보자 청문회에서도 야당의 공세를 막아내지 못할 경우 박근혜정부의 국정운영 차질은 물론 7.30재보선 등 향후 정치일정에도 영향을 준다는 점을 의식한 것으로 보인다. 이에따라 ‘신상털기식’ 인사청문회를 방지하기 위한 제도 개선을 강조하면서 야권의 공세를 선제적으로 차단하려는 전략으로 풀이된다.
반면 야권은 문창극 총리후보자 낙마를 청문회 제도와 연계시키는 여권의 공세를 차단하는 한편 ‘화력’을 이병기 국정원장 후보자, 김명수 사회부총리 겸 교육부장관 후보자 등에 집중하며 ‘송곳 검증’을 예고하고 있다.
유 대변인은 또 “이병기·김명수 교육부총리 후보자 등 그간 시민사회와 종교계, 학계 그리고 야당이 강력하게 지명철회를 요구한 후보자들까지 인사청문요청 대상에 포함된 것은 매우 유감”이라며 “인사청문요청안이 국회에 제출된 이상 국민의 눈높이에서 엄정하고 철저하게 검증에 임할 것”이라고 강조했다.
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