능력중심채용 기관에 인적자원개발 우수기관 인증

[이데일리 정태선 기자] 고용노동부가 올해 인적자원개발 우수기관 인증사업에 참여할 공공기관과 민간기관을 모집한다.

인적자원개발 우수기관 인증사업은 국가가 인적 자원 개발과 관리의 모범 기준을 정하고 이를 달성한 우수기관을 발굴해 인증마크를 해주는 사업으로 인증 유효 기간은 3년이다.

지난 2006년 시범사업 이후 지금까지 공공 321개, 민간 435개 등 모두 703개 기업이 인증을 받았고, 공공부문 인증은 교육부가, 민간부문 인증은 고용노동부가 총괄한다. 고용노동부는 사업 설명회를 연 뒤 내달 18일까지 신청을 받고, 오는 9월 인증 수여식을 열 계획이다.

자세한 사항은 국가인적자원개발 종합정보망(http://www.nhrd.net)과 산업인력공단 홈페이지(http://www.hrdkorea.or.kr)에서 확인할 수 있다.

▶ 관련기사 ◀
☞ [포토]이기권 장관 "능력중심 노사문화 형성해야"
☞ 이기권 장관 "능력중심 인사관리, 확산해야"
☞ 올해 공공기관 100곳 능력중심 채용 도입
☞ [사설] 능력중심 채용이 선진사회 앞당긴다
☞ 黃총리 "능력중심채용 확산 위해 노동개혁 필요"
☞ 이기권 고용부 장관, 능력중심 인사문화 확산 간담회
☞ 고용부, 민관합동 '능력중심 인력운영 지원단' 운영
☞ 산업인력公, 능력중심채용으로 신입직원 142명 선발